Recrutement de 2 animateurs-trices pédagogiques et éducatifs à temps plein CDI APE

Informations relatives à l'emploi

Dans le cadre de son approche inté­grée de l’enseignement et de l’éducation et de la lutte contre les discri­mi­na­tions, le Centre d’Action Laïque de la Province de Liège recherche un.e délégué.e laïque Animateur.trice péda­go­gique et éduca­tif chargé.e d’un travail de soutien et de déve­lop­pe­ment de ses projets. La fonc­tion assure cette mission dans le cadre des acti­vi­tés de la laïcité en Fédé­ra­tion Wallo­nie Bruxelles et plus parti­cu­liè­re­ment du Centre d'Action Laïque en Province de Liège. Ces acti­vi­tés contri­buent à l’égalité, la soli­da­rité et l’émancipation des citoyens par la diffu­sion des savoirs et l’exercice du libre examen. Elles sont moti­vées par le prin­cipe huma­niste selon lequel le régime des liber­tés et des droits humains est fondé sur l’impartialité du pouvoir civil démo­cra­tique dégagé de toute ingé­rence reli­gieuse.
Le-la délégué‑e est placée sous la respon­sa­bi­lité hiérar­chique de la coor­di­na­tion de l’équipe.

Ce travail implique :
– Le soutien à l’apprentissage scolaire auprès d’enfants du fonda­men­tal margi­na­li­sés ou peu fami­lia­ri­sés avec le fran­çais (voire ne le parlant pas) dans le cadre des Ateliers de Soutien à la Réus­site.
- Le soutien et le déve­lop­pe­ment du projet laïque de jeunesse de l’association (Les Ateliers du Mercredi) impli­quant notam­ment l’encadrement éduca­tif de groupes d’enfants (7–11 ans) souvent issus d’un parcours d’immigration (parfois peu fami­lia­ri­sés avec le fran­çais) ou rencon­trant des diffi­cul­tés psycho­so­ciales. Ce travail s’effectue tous les mercre­dis après-midi (sauf pendant les congés scolaires) ainsi que, notam­ment, lors de deux rési­den­tiels (un WE en octobre et 5 jours durant les vacances de prin­temps) et d'un stage (durant les vacances d’automne).
- Le soutien à la créa­tion d’outils et d’animations.
- Progres­si­ve­ment et au regard de l’expérience acquise, la forma­tion de publics adultes (majo­ri­tai­re­ment des ensei­gnants et des auxi­liaires d’éducation).
- Au sein de l’équipe, la personne recru­tée devra égale­ment veiller au déve­lop­pe­ment des rela­tions posi­tives avec les parents.
- Le soutien à d’autres projets et orga­ni­sa­tions de l’association.

Le-la candidat‑e devra impé­ra­ti­ve­ment :
– Être titu­laire d’un diplôme de niveau bache­lier à orien­ta­tion éduca­tive, péda­go­gique, psycho­pé­da­go­gique, ou dispo­ser d’une expé­rience ou forma­tion probante en regard de la fonc­tion.
- Justi­fier, de préfé­rence, d’une expé­rience en matière péda­go­gique et plus parti­cu­liè­re­ment d’alphabétisation fran­çais langue étran­gère, anima­tion « jeunesse » ou accueil extra­s­co­laire.
- Être capable d’animer des groupes compre­nant des enfants margi­na­li­sés (suite à des diffi­cul­tés liées à l’apprentissage de la langue ou à des diffi­cul­tés psycho­so­ciales).
- Être capable d’animer des groupes de profes­sion­nels de l’éducation dans une logique de forma­tion conti­nue.
- Être capable de garder une posture profes­sion­nelle construc­tive quel que soit le public.
- Être capable d’esprit critique et d’apprentissage par rapport à ses pratiques profes­sion­nelles.
- Parta­ger et soute­nir les valeurs démo­cra­tiques et de la laïcité.
- Être capable de travailler en équipe.
- Possé­der une bonne ortho­graphe.
- Dispo­ser d 'un permis de conduire B et conduire.
- Être capable de travailler en horaire de travail décalé (jusque 18h00), ce qui inclut des pres­ta­tions certains week-ends.
- Être impé­ra­ti­ve­ment dans les condi­tions APE.

Conditions du contrat

La personne rete­nue sera enga­gée sous contrat APE à temps plein à durée indé­ter­mi­née. Le montant de la rému­né­ra­tion mensuelle brute liée à cette fonc­tion est de 2 341,94 €. Enga­ge­ment prévu le 6 janvier 2020.

Informations sur la procédure

Les données person­nelles reçues en rapport avec l’offre d’emploi (fonc­tion et objet de l’association) feront l’objet d’une première sélec­tion sur base de ces infor­ma­tions pour ne rete­nir que les candi­da­tures les plus direc­te­ment en lien avec le poste à pour­voir. Dans la suite de la procé­dure, les infor­ma­tions reprises dans le dossier pour­ront servir de base de discus­sion à l’examen oral.

Les personnes qui seront rete­nues seront invi­tées par cour­riel à parti­ci­per à un test écrit de 2 heures le mardi 12 novembre 2019, à Liège, entre 17h et 19h.

Les personnes rete­nues suite à cette épreuve écrite seront invi­tées à parti­ci­per à un entre­tien de recru­te­ment d’une ving­taine de minutes ulté­rieu­re­ment (dans le courant du mois de décembre).

Comment postuler ?

Seul le formu­laire dispo­nible via le lien ci-dessous fait office de candi­da­ture : CV et lettre de moti­va­tion sont à complé­ter en ligne ci-après. Les candi­da­tures doivent nous parve­nir pour le lundi 4 novembre à midi au plus tard. Aucune candi­da­ture ne sera accep­tée après cette date.

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