Informations relative à l’emploi
Le Centre d’Action Laïque développe des actions qui contribuent à l’égalité, la solidarité et l’émancipation des citoyens par la participation à des projets collectifs et l’exercice du libre examen. Elles sont motivées par le principe humaniste selon lequel le régime des libertés et des droits humains est fondé sur l’impartialité du pouvoir civil démocratique dégagé de toute ingérence religieuse.
Dans ce cadre, sur le territoire de Seraing, l’animateur·trice travaille au développement du «vivre-ensemble» par le développement et l’animation d’activités et de projets avec des publics adultes (notamment fragilisés) permettant d’expérimenter le vivre-ensemble sous les angles de l’éducation permanente et de la cohésion sociale.
L’animateur·trice est placé·e sous la responsabilité hiérarchique de la coordination de l’équipe. Il/Elle doit contribuer à la mise en œuvre du projet du Service.
Le/La candidat·e devra impérativement :
- Être titulaire d’un diplôme de niveau bachelier de préférence à orientation éducative, psychologique ou communicationnelle, ou disposer d’une expérience ou formation probante au regard de la fonction.
- Justifier, de préférence, d’une bonne expérience en matière d’animation d’adultes et de jeunes adultes.
- Maîtriser des outils d’animation et des techniques créatives favorisant la cohésion sociale, l’esprit critique, la participation et l’expression des citoyen·nes.
- Savoir prendre la parole en public avec aisance.
- Partager et soutenir les valeurs démocratiques et de la laïcité.
- Être capable de garder une posture professionnelle constructive quel que soit le public.
- Être capable d’esprit critique et d’apprentissage par rapport à ses pratiques professionnelles.
- Être capable de travailler en équipe (communiquer avec les collègues sur ses projets, savoir demander de l’aide, mettre à disposition ses connaissances, ses compétences, sa créativité …).
- Être organisé·e.
- Avoir de bonnes capacités d’expression écrite et orale, de reformulation et de synthèse.
- Disposer d’un permis de conduire B et conduire.
- Être impérativement disponible le mercredi après-midi.
- Être disponible ponctuellement en soirée et le week-end.
- Être impérativement dans les conditions APE.
Conditions du contrat
La personne retenue sera engagée sous contrat APE à temps plein (38h/sem.) à durée indéterminée.
Rémunération : le montant mensuel brut lié à cette fonction est de 2 854,82 €.
Engagement : prévu le 3 mars 2025.
Lieu de travail : Seraing.
Informations sur la procédure de recrutement
Le formulaire à compléter ci-dessous constituera le dossier de candidature contenant vos données personnelles et en rapport avec l’offre d’emploi (fonction et objet de l’association). Vos données personnelles sont sécurisées et ne sont en aucun cas vendues ou cédées à des tiers.
Un premier tri sera effectué sur base de ces informations pour ne retenir que les candidatures les plus directement en lien avec le poste à pourvoir et les compétences déjà présentes dans l’association. Dans la suite de la procédure, les informations reprises dans le dossier pourront servir de base de discussion à l’entretien de recrutement oral.
Les personnes retenues seront invitées à participer à un test écrit de 2 heures le mercredi 5 février 2025, à Liège (à La Cité Miroir – entrée par le boulevard de la Sauvenière), de 17h à 19h.
Les personnes retenues suite à cette épreuve écrite seront invitées à participer à un entretien de recrutement oral d’une vingtaine de minutes la semaine du 17 février (le jour et l’heure précis seront communiqués ultérieurement aux candidats retenus).
Comment postuler ?
CV et lettre de motivation sont à compléter en ligne. Seul le formulaire disponible via le lien ci-dessous fait office de candidature.
Les candidatures doivent nous parvenir pour le jeudi 23 janvier à midi au plus tard. Aucune candidature ne sera acceptée après cette date.